The aim of this study is to draw attention to work humanization issue and place of an individual in the working process. Working environment is an important area of professional and social development of an individual but may also constitute a source of many problems, causing unnecessary tensions, negative behaviours and consequently lower the working culture. One’s functioning at work depends strongly on working environment conditions, including work organization and interpersonal relationships.
Artykuł prezentuje analizę treści dotyczących środowiska pracy i jego elementów, relacji interpersonalnych w miejscu pracy oraz edukacyjnych oddziaływań środowiska pracy. zwrócenie uwagi na zagadnienie humanizacji pracy oraz miejsce człowieka w procesie pracy. Środowisko pracy jest istotnym obszarem rozwoju zawodowego i społecznego człowieka, może też stanowić źródło wielu problemów, co w konsekwencji powoduje niepotrzebne napięcia i negatywne zachowania oraz obniża kulturę pracy. Funkcjonowanie człowieka w miejscu pracy zależy przede wszystkim od warunków środowiska pracy, w tym organizacji pracy i relacji międzyludzkich.
0 kommentar(er)
